DB Schenkerin sopimuslogistiikka palvelee yrityksiä monipuolisin varastointipalveluin. Haemme nyt Rengaslinja Oy:lle kehitysinsinööriä määräaikaiseen (n. 14kk) työsuhteeseen.

Rengaslinja Oy on DB Schenkerin tytäryhtiö ja se on toiminut Nokialla vuodesta 1999. Sen liikevaihto on n. 10 ME työllistäen noin 100 ammattilaista. Rengaslinja tuottaa varastointipalveluita kahdessa varastossa Nokialla.

Tehtävässä vastaat työturvallisuuden ja -hyvinvoinnin sekä prosessien ja Lean-toiminnan kehittämisestä, raportoinnista ja perehdyttämisestä. Vastuullesi kuuluu mm. alla olevia asioita:

- Turvallisuushavaintojen käsittely, tutkinta ja raportointi

- Turvallisuusmittareiden ylläpito ja raportointi

- Varaston 5S alueiden auditointi ja raportointi

- Prosessien kehittäminen ja yhteyshenkilönä toimiminen

Toimit läheisessä yhteistyössä työntekijöiden, työnjohdon ja muiden sidosryhmien kanssa. Tehtävässä työskennellään pääsääntöisesti päivävuorossa.

Kehitysinsinöörin tehtävä edellyttää vähintään loppusuoralla olevia insinööriopiskeluja (esim. turvallisuuden kehittäminen/johtaminen). Tärkeää on proaktiivinen asenne, halu oppia uutta, parantaa tekemistä ja prosesseja. Tehtävässä menestyminen edellyttää erinomaista suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa sekä hyvää englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa. IT taidot tulee olla myös hyvällä tasolla.

Valitun henkilön tulee olla oma-aloitteinen, asiakaspalveluhenkinen sekä ratkaisukykyinen myös paineensietoa vaativissa tilanteissa.

Työ on monipuolista ja pääset halutessasi vaikuttamaan paljon työpaikalla tapahtuviin asioihin. Lupaamme pitää sinusta myös huolta; tarjoamme mm. liikunta- ja kulttuuriedun sekä toimivat työterveyshuoltopalvelut. Työympäristössä on tekemisen meininki ja huumoria viljellään paljon.

Hae tehtävää alla olevan linkin kautta. Jätäthän hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin 26.12.2024. mennessä.

Lisätietoja tehtävästä antaa tuotantojohtaja Miikka Salminen +358 45 894 4944

soittoaika perjantai 20.12. klo 9-11.

Fördelar:

Ammatilliset kehittymismahdollisuudet

Uskomme henkilöstön jatkuvaan kehittämiseen ja kouluttamiseen – henkilöstön osaaminen on yhteinen etumme.

Työn ja vapaa-ajan välinen tasapaino

Pidämme tärkeänä työn ja vapaa-ajan välistä tasapainoa.

Kansainväliset työskentelymahdollisuudet

DB Schenkerillä tarjoamme kansainvälisiä työmahdollisuuksia.

Työskentely osana asiantuntijaverkostoamme

Pidämme yhteistyötä menestystekijänä - vedämme yhtä köyttä.

Nykyaikaiset työsuhteen edut

DB Schenkerillä tarjoamme sinulle kilpailukykyisen palkan ja työsuhde-edut.

DB Schenkerillä työskentelet osana globaalia logistiikan verkostoa, joka yhdistää maailman yritykset ja ihmiset. Laaja verkostomme antaa sinulle mahdollisuuden monipuoliseen urapolkuun sekä merkityksellisten asioiden parissa työskentelemiseen. DB Schenkerillä työskentelee yli 75 000 työntekijää eri puolilla maailmaa, Suomessa meitä on noin 1 700. Arvostamme monimuotoisuutta sekä erilaisia taustoja, näkökulmia ja osaamista. Työskentelemme yhdessä tiiminä – Here to move.

Huomioithan, että sinulla tulee olla voimassa oleva oleskelu- ja työlupa Suomeen. Aloittavalta henkilöltä vaaditaan työterveyshuoltomme suorittama työhöntulotarkastus sekä päihdeohjelmamme mukainen huumausainetestaus. Tietyissä tehtävissä toteutamme soveltuvuusarvioinnin. Työpaikkamme on savuton.

Hitta exakt det du letar efter

Välj plats och språk