Specjalista ds. kadr i płac

Zadania:

• Wsparcie merytoryczne dla kadry menedżerskiej i HRBP z obszaru kadrowo – płacowego;
• Prowadzenie dokumentacji kadrowo - płacowej zgodnie z aktualnymi przepisami dla wybranego biznesu (ok. 400 pracowników);
• Opracowywanie dokumentacji związanej ze sprawami pracowniczymi;
• Nadzór nad prawidłowością ewidencji czasu pracy oraz rozliczanie czasu pracy;
• Administrowanie świadczeniami pozapłacowymi: PPE, Opieka medyczna, Multisport;
• Zapewnienie terminowości i poprawności wypłat wynagrodzeń pracownikom;
• Obsługa ZFŚS dla pracowników oraz emerytów;
• Sporządzanie sprawozdań GUS, PFRON i przygotowywanie cyklicznych raportów kadrowo – płacowych;
• Obsługa pracowników w zakresie spraw socjalnych, kadrowych i płacowych.

Wymagania:

• Praktyka w naliczaniu wynagrodzeń i prowadzeniu akt osobowych;
• Znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych;
• Swobodne posługiwanie się pakietem Microsoft Office, w szczególności Excel;
• Znajomość systemu kadrowo-płacowego Enova;
• Życzliwość i profesjonalizm w komunikacji z klientem wewnętrznym;
• Wykonywanie zadań rzetelnie, dokładnie i radzenie sobie z nieoczekiwanymi wydarzeniami.

Mile widziane:

• Znajomość j. angielskiego.

W DB Schenker staniesz się częścią wielkiej, logistycznej sieci, która łączy globalne rynki. Wpraw w ruch swoją karierę i odkryj nieskończone możliwości kształtując przyszłość już dziś. Razem z ponad 78 000 pracownikami na całym świecie, cenimy różnorodność i czerpiemy z indywidualnych doświadczeń, pomysłów i umiejętności. Jako zintegrowany zespół możemy realnie wpływać na rzeczywistość.