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  • Land Transport/Trucking

    Employé d'exploitation H/F

    Location

    Rennes, Ille-et-Vilaine, France

    Career Level
    Professionals
    Employment Type, Work Type
    Full Time
    Publishing Date, ID-Nr.
    , 389505

    Nous recherchons un·e Employé·e d’exploitation à Rennes.

    Vos principales missions consisteront à : 

    • Gérer une 10aine de tournées en appui de l'équipe de camionnage
    • Gérer les départs des conducteurs-livreurs
    • Gérer l’inventaire de quai et les rapports d’arrivage
    • Saisir et intégrer les demandes d’enlèvements externes 
    • Traiter les colis en instance (litiges, avisés, refusés, avaries)
    • Réceptionner les appels des clients en lien avec l’activité de camionnage (réclamations de livraison, enlèvement, ...)


    Ce que nous recherchons dans votre profil :

    • Dotés d’une expérience dans le domaine du transport et de l’exploitation 
    • A l’aise avec les outils/l’environnement informatique


    Avez-vous un de ces petits « + » qui pourraient attirer notre attention ?

    • Connaissance du secteur géographique (35)

    Vous êtes réactif, rigoureux et diplomate. Vous avez le sens de l'organisation et un bon relationnel, alors qu’attendez-vous pour postuler ! 


    Ce que vous allez vivre chez nous :

    • Rémunération attractive : 13ème mois, intéressement, participation, avantages repas
    • Avantages : transport, CSE, PERECOL
    • Onboarding : journée d’intégration (un planning sur mesure, visite de site...), suivi d’intégration (échanges réguliers avec votre manager…)…
    • Qualité de vie au travail : accord QVCT, certifications Top Employeur et Ecovadis, équilibre vie pro/vie perso, qualité des équipements de travail…
    • Management de proximité : transparence, reconnaissance, travail collaboratif, brief d’équipe
    • Opportunités de formation et de développement professionnel 


    Nous recherchons régulièrement des talents, tous les profils sont les bienvenus. Nous sommes engagés pour l’insertion des personnes en situation de handicap. Nous recrutons nos salariés pour leurs compétences. 


    Le process de recrutement que vous allez suivre :

    • Première prise de contact téléphonique
    • Un entretien physique avec votre responsable hiérarchique 
    • Un second entretien avec le directeur d'agence


    DB Schenker, c’est un livre à cœur ouvert ! Cela fait maintenant 150 ans que nous écrivons, page après page, l’histoire de l’entreprise. Avec plus de 76 000 collègues dans le monde, dont 6000 en France vous faites partie d'un réseau logistique global qui connecte le monde et valorise sa diversité. Cette histoire, c’est celle d’un réseau qui vous permet de construire votre carrière en vous encourageant à contribuer activement et véritablement à faire la différence. Alors ? Etes-vous prêt à écrire à nos côtés les pages de demain ?

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